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    2020年杭锦旗林业和草原局关于公开招聘26名草原管护人员的公告
    2020年杭锦旗林业和草原局关于公开招聘26名草原管护人员的公告
    【发布日期: 2020-05-22  来源: 杭锦旗人民政府  浏览次数: 227】

    为了进一步提高我旗草原生态管护、草地资源管理能力,进一步加强天然草原禁休牧区、草畜平衡区监督管理水平,根据《中华人民共和国草原法》、《内蒙古自治区草原保护条例》、《内蒙古自治区草原专职管护员管理办法》等有关规定,经旗人民政府批准,杭锦旗林业和草原局面向全旗公开招聘26名专职草原管护人员,现将招考工作有关事宜公告如下:  

    一、招聘原则 

    坚持“公开、公平、竞争、择优”的基本原则,坚持“德才兼备、以德为先”的选拔标准,实行考试考核招聘方式。 

    二、招聘计划及岗位设置 

    本次招聘专职草原管护员岗位共26人,其中:男性17人,女性9人。 

    三、招聘条件 

    (一)应聘人员必须同时具备以下条件: 

    1.遵守中华人民共和国宪法和法律; 

    2.具有良好品行,热爱草原生态保护事业,具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,有创新能力及良好的团队协作精神; 

    3.身心健康,有正常履行报考岗位工作职责的身体条件; 

    4.杭锦旗户籍,年龄在35周岁以下(截止1985年5月31日以后出生)、具有普通高校全日制本科及以上学历的待业人员; 

    5.专业不限(地理信息工程及林草相关专业毕业生优先录用)。 

    (二)下列人员不得报考: 

    1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。 

    2.曾因刑事犯罪被辞退或开除的公职人员。 

    3.曾在各类公开招聘考试中被认定有作弊行为且在禁考期限内的人员。 

    4.2020年6月及以后毕业的普通高校全日制在读学生。 

    5.现役军人;行政事业单位正式在编在岗(含试用期内)的工作人员。 

    6.法律、法规规定的其他不得应聘的人员。 

    四、招聘程序 

    (一)公告发布 

    招聘公告将在杭锦旗人民政府门户网站及相关媒体发布。 

    (二)报名与资格审查 

    1.报名方式:本次公开招聘采用现场报名的方式。 

    2.报名时间:2020年5月22日-2020年6月5日,上午8:30-12:00、下午14:30-17:30。 

    3.报名地点:杭锦旗林业和草原局106室(旗草原工作站)。 

    4.资格审查与报名同步进行,由“2020年杭锦旗公开招聘草原管护员工作领导小组办公室”组织开展报名受理、资格审查工作。 

    5.应聘人员现场报名时,须同时携带本人户口薄、二代身份证、毕业证、学位证原件和复印件各一份,含二维码、在有效验证期内的《教育部学籍在线验证报告》、《教育部学历证书电子注册备案表》(中国高等教育学生信息网下载)各一份以及本人近期正面蓝底免冠照片3张(大一寸)。 

    6.报名现场审查后不符合应聘条件及岗位要求的当场告知不予报名受理。符合条件的现场填写报名应聘表,应聘人员在填写应聘表时须完整填写本人的学习经历(从高中起)及工作经历。造假个人信息或瞒报不符合应聘条件的信息一经核实取消其应聘资格并记入档案,五年内不得参与全旗各级各类行政、事业单位招考。 

    7.因疫情原因不能及时返回参与现场报名的人员,可书面委托他人参加报名,被委托人须携带委托人的全部报名信息(如上所述)参加报名。 

    (三)笔试 

    1.通过资格审查的人员方可参加笔试,笔试采取闭卷方式,由杭锦旗林业和草原局组织实施。 

    2.笔试内容:政治理论基础、公共基础知识、草原管护专业知识等。 

    3.笔试试卷:笔试试卷为汉文试卷,答题必须使用汉文。不按规定文字作答者,按零分处理。 

    4.开考比例:笔试开考比例原则上不低于招聘计划与报名人数之比的1:3。 

    5.笔试成绩占总成绩的60%,加权成绩保留小数点后两位;如出现成绩并列,顺序保留至下一位。 

    (四)面试 

    1.按照笔试成绩由高到低的顺序,根据招聘计划与实际参考人数的1:2的比例确定面试名单;面试名单将在笔试考试结束后的7个工作日后在杭锦旗人民政府门户网站公布。 

    2.面试采取结构化面试的方式进行,主要考察应聘者的基本能力和专业素质。面试时间、地点及其它事宜另行通知。 

    3.面试成绩占总成绩的40%,加权成绩保留小数点后两位;如出现成绩并列,顺序保留至下一位。 

    4.总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。末位出现总成绩完全一致人员,进行加试,成绩高者进入下一环节。 

    (五)体检 

    体检工作由杭锦旗人力资源和社会保障局、杭锦林业和草原局集中组织开展,体检费用由应聘人员自理。体检不合格的应聘人员取消聘用资格,按照总成绩由高到低的顺序依次等额递补。 

    五、公示和聘用 

    1.经初审、笔试、面试、体检等环节确定的拟聘用人员名单,将在杭锦旗人民政府门户网站予以公示。公示期间接受社会监督举报,公示期7个工作日。 

    2.公示结束后,用人单位将与拟聘用人员签订管护合同,合同期限为期一年(含1个月的试用期)。 

    3.在本次招聘管护合同签订前,若出现考生被录用为公务员或通过公开招聘聘用到其它事业单位等情况造成岗位空缺,经招聘工作领导小组会议研究决定后依次递补。 

    4.拟聘用人员应在规定时间内报到、签订合同,否则视为自动放弃,取消其聘用资格,所空缺岗位经招聘工作领导小组会议研究决定后依次递补。 

    六、其他 

    1.正式聘用的草原管护人员由杭锦旗林业和草原局组织开展岗前培训。 

    2.招聘单位咨询电话:0477-6622349;13624779788。 

    杭锦旗林业和草原局 

    2020年5月22日 

    2020年杭锦旗林业和草原局关于公开招聘26名草原管护人员的公告
    【发布日期: 2020-05-22  来源: 杭锦旗人民政府  浏览次数: 227】

    为了进一步提高我旗草原生态管护、草地资源管理能力,进一步加强天然草原禁休牧区、草畜平衡区监督管理水平,根据《中华人民共和国草原法》、《内蒙古自治区草原保护条例》、《内蒙古自治区草原专职管护员管理办法》等有关规定,经旗人民政府批准,杭锦旗林业和草原局面向全旗公开招聘26名专职草原管护人员,现将招考工作有关事宜公告如下:  

    一、招聘原则 

    坚持“公开、公平、竞争、择优”的基本原则,坚持“德才兼备、以德为先”的选拔标准,实行考试考核招聘方式。 

    二、招聘计划及岗位设置 

    本次招聘专职草原管护员岗位共26人,其中:男性17人,女性9人。 

    三、招聘条件 

    (一)应聘人员必须同时具备以下条件: 

    1.遵守中华人民共和国宪法和法律; 

    2.具有良好品行,热爱草原生态保护事业,具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,有创新能力及良好的团队协作精神; 

    3.身心健康,有正常履行报考岗位工作职责的身体条件; 

    4.杭锦旗户籍,年龄在35周岁以下(截止1985年5月31日以后出生)、具有普通高校全日制本科及以上学历的待业人员; 

    5.专业不限(地理信息工程及林草相关专业毕业生优先录用)。 

    (二)下列人员不得报考: 

    1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。 

    2.曾因刑事犯罪被辞退或开除的公职人员。 

    3.曾在各类公开招聘考试中被认定有作弊行为且在禁考期限内的人员。 

    4.2020年6月及以后毕业的普通高校全日制在读学生。 

    5.现役军人;行政事业单位正式在编在岗(含试用期内)的工作人员。 

    6.法律、法规规定的其他不得应聘的人员。 

    四、招聘程序 

    (一)公告发布 

    招聘公告将在杭锦旗人民政府门户网站及相关媒体发布。 

    (二)报名与资格审查 

    1.报名方式:本次公开招聘采用现场报名的方式。 

    2.报名时间:2020年5月22日-2020年6月5日,上午8:30-12:00、下午14:30-17:30。 

    3.报名地点:杭锦旗林业和草原局106室(旗草原工作站)。 

    4.资格审查与报名同步进行,由“2020年杭锦旗公开招聘草原管护员工作领导小组办公室”组织开展报名受理、资格审查工作。 

    5.应聘人员现场报名时,须同时携带本人户口薄、二代身份证、毕业证、学位证原件和复印件各一份,含二维码、在有效验证期内的《教育部学籍在线验证报告》、《教育部学历证书电子注册备案表》(中国高等教育学生信息网下载)各一份以及本人近期正面蓝底免冠照片3张(大一寸)。 

    6.报名现场审查后不符合应聘条件及岗位要求的当场告知不予报名受理。符合条件的现场填写报名应聘表,应聘人员在填写应聘表时须完整填写本人的学习经历(从高中起)及工作经历。造假个人信息或瞒报不符合应聘条件的信息一经核实取消其应聘资格并记入档案,五年内不得参与全旗各级各类行政、事业单位招考。 

    7.因疫情原因不能及时返回参与现场报名的人员,可书面委托他人参加报名,被委托人须携带委托人的全部报名信息(如上所述)参加报名。 

    (三)笔试 

    1.通过资格审查的人员方可参加笔试,笔试采取闭卷方式,由杭锦旗林业和草原局组织实施。 

    2.笔试内容:政治理论基础、公共基础知识、草原管护专业知识等。 

    3.笔试试卷:笔试试卷为汉文试卷,答题必须使用汉文。不按规定文字作答者,按零分处理。 

    4.开考比例:笔试开考比例原则上不低于招聘计划与报名人数之比的1:3。 

    5.笔试成绩占总成绩的60%,加权成绩保留小数点后两位;如出现成绩并列,顺序保留至下一位。 

    (四)面试 

    1.按照笔试成绩由高到低的顺序,根据招聘计划与实际参考人数的1:2的比例确定面试名单;面试名单将在笔试考试结束后的7个工作日后在杭锦旗人民政府门户网站公布。 

    2.面试采取结构化面试的方式进行,主要考察应聘者的基本能力和专业素质。面试时间、地点及其它事宜另行通知。 

    3.面试成绩占总成绩的40%,加权成绩保留小数点后两位;如出现成绩并列,顺序保留至下一位。 

    4.总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。末位出现总成绩完全一致人员,进行加试,成绩高者进入下一环节。 

    (五)体检 

    体检工作由杭锦旗人力资源和社会保障局、杭锦林业和草原局集中组织开展,体检费用由应聘人员自理。体检不合格的应聘人员取消聘用资格,按照总成绩由高到低的顺序依次等额递补。 

    五、公示和聘用 

    1.经初审、笔试、面试、体检等环节确定的拟聘用人员名单,将在杭锦旗人民政府门户网站予以公示。公示期间接受社会监督举报,公示期7个工作日。 

    2.公示结束后,用人单位将与拟聘用人员签订管护合同,合同期限为期一年(含1个月的试用期)。 

    3.在本次招聘管护合同签订前,若出现考生被录用为公务员或通过公开招聘聘用到其它事业单位等情况造成岗位空缺,经招聘工作领导小组会议研究决定后依次递补。 

    4.拟聘用人员应在规定时间内报到、签订合同,否则视为自动放弃,取消其聘用资格,所空缺岗位经招聘工作领导小组会议研究决定后依次递补。 

    六、其他 

    1.正式聘用的草原管护人员由杭锦旗林业和草原局组织开展岗前培训。 

    2.招聘单位咨询电话:0477-6622349;13624779788。 

    杭锦旗林业和草原局 

    2020年5月22日 

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